Организовыват и проводить 1 раз в год изучение социально -психологического климата в отделах и службах учреждения, разрабатывать предложения опо его оптимизации и рассматиривать проблемные вопросы на оперативных совещаиях при начальнике учреждения. Осуществлять психологическое сопровождение сотрудников учреждения, проводить первичный психологичсеский отбор кандидатов на службу.